图为应聘学生等待面试。

图为应聘学生接受面试。

本站讯（马琪报道）时间刚刚进入10月，学院2012届毕业生就业的大幕就已开启。10月20日，攀钢集团有限公司组织矿业公司、钛业公司、西昌钢钒公司等三家分子公司集中到学院招聘2012届毕业生约80人。其中，矿业公司招聘20-25人，涉及采矿、选矿、机械、电气、机电一体化等专业；钛业公司招聘25-30人，涉及机电一体化、冶金技术、电气、工业分析、机械制造、材料成型等专业，部分毕业生工作后将派往重庆公司工作；西昌钢钒公司招聘人数20-25人，涉及材料成型、工业分析、机电一体化、电气自动化控制等专业。此次攀钢集团公司统一标准、统一面试挑选，要求应聘的2012届毕业生必须有高校毕业生就业协议书、学校推荐表、自荐书、成绩单及单位要求的其他资料接受面试挑选。同时对应聘学生的学业成绩、英语和计算机水平以及中级职业技能鉴定证提出了明确要求。
据攀钢集团有限公司人力资源部门负责招聘的有关负责人介绍，集团公司早早来到学院挑选毕业生是为了确保攀钢能挑选到所需专业的优秀毕业生。除20日来的3家分子公司外，近期还将陆续组织攀钢钒公司、攀成钢、攀长钢等分子公司到学院招聘2012届毕业生。

学院招生就业处负责就业的负责人介绍，学院作为攀钢出资举办的高职学院，高度重视攀钢到学院招聘毕业生工作，此前，招生就业处会同教务处、学生处和各有关系部对报名应聘学生进行了严格审核，确保了参加应聘的300余名2012届毕业生均为符合条件的优秀毕业生。该负责人进一介绍，2011届毕业生就业学院打了个大胜仗，毕业生就业在大学生就业形势整体不佳的情况下实现了毕业生整体就业率突破95%，且就业质量、毕业生待遇持续向好。今年，刚入10月，用人单位就到学校招聘毕业生，为机电学院2012届毕业生就业开了好头，到10月末，还将陆续有近10家用人单位到学院招聘2届毕业生。
另据了解，攀钢3家分子公司录用名单已经确定即在学院校园网公布，经集中培训后，这些2012届毕业生将陆续赴用人单位顶岗实习，毕业即行签订劳动合同。